Pytanie 300: świadczenie przedemerytalne

Dzień dobry .
Nurtuje mnie pytanie , na które nigdzie nie mogę znaleźć odpowiedzi. Czy po zwolnieniu z pracy z przyczyn ekonomicznych u zagranicznego pracodawcy , mogę wystąpić w Polsce o świadczenie przedemerytalne? Jeżeli tak to jakich dokumentów będę potrzebował?. Za odpowiedź i wszelkie informacje z góry dziękuję. Pozdrawiam.


Szanowny Panie!

Zgodnie z obowiązującymi przepisami osoby, które zostały zwolnione z pracy z przyczyn ekonomicznych, leżących po stronie pracodawcy, także u zagranicznych pracodawców, mogą ubiegać się o przyznanie świadczenia przedemerytalnego.

Świadczenie przedemerytalne przysługuje osobom, które na dzień zwolnienia z pracy spełniają warunki określone w przepisach ustawy z dnia 30 kwietnia 2004r. o świadczeniach przedemerytalnych oraz dodatkowo posiadają status osoby bezrobotnej .
Koniecznym jest również pobiarenie przez 6 miesięcy zasiłku dla bezrobotnych w czasie którego nie można bez uzasadnionej przyczyny odmówić przyjęcia pracy, jeżeli Urząd Pracy taką nam zaproponuje.

Przyznanie świadczenia przedemerytalnego następuje na wniosek złożony przez osobę zainteresowaną w placówce ZUS właściwej ze względu na miejsce zamieszkania osoby ubiegającej się o śwaidczenie.
Wniosek ten należy zgłosić nie poźniej niż w ciągu 30 dni od wydania przez powiatowy urząd pracy dokumentu poświadczającego potwierdzajacego 6-miesięczny okres pobierania zasiłku dla bezrobotnych.

W przypadku watpliwości prosimy o kontakt telefoniczny 74 6497111 lub 74 6497298, 74 6497122